薪金一直是求职者面试最主要关注的一个方面,并且对面试结果起着决定性作用,面试时应该如何与人谈论薪水,有些人面试会紧张,没有信心,有人对薪水漫天要价,这些都是无法讨价还价的最佳时机,在谈工资前,你应该先了解一下这个行业的总体状况。
1.了解就业行业的总体状况。
要想获得较高的工资,首先要弄清楚自己的最高工资有多高,说起来容易,做起来难,因为企业不会在报纸上登载他们的薪酬状况。
2.不要显得急躁。
对于任何谈判来说,如果你表现出想要什么,那就会失去谈判的筹码,而求职者就应该保持一种不冷不热的态度,既显示出对具体职位的兴趣,又不会让人觉得你已经等不及了。
3.不要主动询问工资问题。
求职者不应主动提工资问题,因为那会让人感觉你满脑子都在想钱,等待招聘方开始讨论薪酬问题,等面试完之后再讨论有关问题也是一个不错的选择。
4.坦率地面对。
西安的KTV招聘公司在薪资方面做了很多工作,当然也会问一些关于薪资的问题,现在招聘单位会大量使用背景调查来核实你提供的信息,所以不要犯愚蠢的错误,西安KTV招聘对薪水撒谎。
5.薪金上涨多少是适当的。
专家称,在当前就业环境下,要求薪资比现有水平高20%-30%是合理的,但是,如果被招聘的行业或职位缺乏人才库,比如生命科学,甚至某些IT行业的职位,工资可能会翻一番。
6.第一次发的薪金可再商议。
假如有些公司第一次开出的工资低于你的期望,试着用下面的方法让他们提高工资,这样你就可以说你对自己目前的工作很满意,参加面试的唯一原因就是被招聘者吸引,而一般的策略就是告诉招聘者,你还和另外一、两家公司联系,对方一般不会去核实这些信息。
7.没有工资上涨的津贴。
各企业往往针对不同的职位设置了工资范围,不愿针对哪一个例外,在此情况下,你可以申请附加津贴,间接地提高自己的报酬,另外,还可以要求企业给你加薪,或在一年内对你的报酬进行重新评估。
大学生面试时,自我介绍是面试中最常见的一道题,对于这一题,针对不同类型的专业毕业生进行面试,小编为你做了具体总结,给予自我介绍范文作为面试参考。
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本人学习成绩好,学风好,学习勤奋好学,勤奋好学,在认真完成学业的基础上,积极参加选修课程及各种课余活动,并且成绩优异,通过了计算机三级考试,并获奖学金,努力吸收各方面知识,加强自身文化修养,电脑水平较高,熟练掌握与专业相关的各种软件操作,网站制作、维护等,有较强的团队精神和团队意识,对生活十分乐观,诚恳待人,诚恳待人。
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